Ваш персональный консультант по документообороту,
Радул Ирина


Прямой телефон: +7(908)873-11-28
тел. +7(3452) 51-50-50 доб. 110,
email: radul@tumtipb.ru



Лучшие учебные центры-2013

Лучшие учебные центры-2012

Лучшие учебные центры-2011

УСТАВ АНО ДПО ТМУЦ "Дом науки и техники"

Актуальный устав

Скачать весь новый устав  в формате PDF 

 
 УТВЕРЖДЕН:
Педагогической конференцией
Протокол внеочередного заседания
№ 03 / 2016 от «15» июня 2016 года
 
Председатель Конференции:
_____________________/ И.М. Мулина
 
Секретарь Конференции:
___________________/ А.А. Мулин
 
 
 
У С Т А В
Автономной некоммерческой организации
дополнительного профессионального образования
«Тюменский Межрегиональный учебный центр «Дом науки и техники»
 
Тюмень, 2016 г.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
 
1.1. Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Тюменский Межрегиональный учебный центр «Дом науки и техники» (в дальнейшем именуемая Организация), создана в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «О некоммерческих организациях», Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», законодательством Российской Федерации в области образования.
1.2. Наименование Организации:
1.2.1. полное наименование Организации на русском языке: Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Тюменский Межрегиональный учебный центр «Дом науки и техники»;
1.2.2. сокращенное наименование Организации: АНО ДПО ТМУЦ «Дом науки и техники».
1.3. Организационно-правовая форма: Автономная некоммерческая организация.
1.4. Тип образовательной организации: организация дополнительного профессионального образования - образовательная организация, осуществляющая в качестве основной цели ее деятельности образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам.
1.5. Местом нахождения Организации является город Тюмень Тюменской области Российской Федерации.
Адрес места нахождения единоличного исполнительного органа (Директора) Организации: 625048 Российская Федерация, Тюменская область, г. Тюмень ул. Максима Горького, 59/3.
1.6. Учредителями Организации являются граждане Российской Федерации, образовавшие Организацию и передавшие имущество, принадлежащее им на праве общей долевой собственности, в собственность Организации.
В состав учредителей Организации входят:
БАКАНОВА Любовь Алексеевна;
МУЛИН Антон Александрович;
МУЛИНА Ирина Михайловна;
СИДОРОВА Людмила Эрнесовна.
1.7. Организация является унитарной некоммерческой организацией, не имеющей членства и созданной на основе добровольного имущественного взноса граждан Российской Федерации в целях предоставления услуг в сфере образования.
1.8. Правовое положение Организации, права и обязанности Учредителей определяются настоящим Уставом, а в части, не урегулированной им, Гражданским кодексом Российской Федерации и Федеральным законом «О некоммерческих организациях».
1.9. Организация является юридическим лицом с момента ее государственной регистрации в установленном законом порядке, имеет в собственности обособленное имущество, отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, быть истцом и ответчиком в суде.
1.10. Учредители не отвечают по обязательствам созданной ими Организации, а Организация не отвечает по обязательствам своих Учредителей.
1.11. Организация не преследует цели получения прибыли от основной деятельности и распределения полученной прибыли между участниками, но вправе оказывать платные услуги и заниматься приносящей доход деятельностью, соответствующей целям создания Организации.
1.12. Организация имеет круглую печать с полным наименованием на русском языке. Организация, вправе иметь штампы и бланки со своим наименованием. Имеет официальную эмблему (логотип организации) состоящую из графического рисунка изображающего науку в виде открытой книги и шестеренку как символ техники, внизу логотипа размещено наименование «ДОМ НАУКИ И ТЕХНИКИ».
1.13. Организация, вправе принимать участие в хозяйственных обществах, а также создавать другие некоммерческие организации и вступать в ассоциации и союзы. Организация, вправе в установленном порядке открывать счета в банках на территории Российской Федерации и за пределами ее территории.
1.14. Организация имеет право на ведение образовательной деятельности и на льготы, установленные законодательством Российской Федерации, со дня получения образовательной лицензии. Организация проходит процедуру лицензирования в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.
1.15. Организация может создавать филиалы и открывать представительства на территории Российской Федерации в соответствии с действующим законодательством.
1.16. Филиалом Организации является ее обособленное подразделение, расположенное вне места нахождения Организации и осуществляющее все ее функции или часть их, в том числе функции представительства.
1.17. Представительством Организации является обособленное подразделение, которое расположено вне места нахождения Организации, представляет ее интересы и осуществляет ее защиту.
1.18. Филиал и представительство Организации не являются юридическими лицами, наделяются имуществом создавшей их Организации и действуют на основании утвержденного ею положения. Имущество филиала или представительства учитывается на отдельном балансе и на балансе Организации.
1.19. Руководители филиала и представительства назначаются Организацией и действуют на основании доверенности, выданной Директором Организации.
1.20. Филиал и представительство осуществляют деятельность от имени создавшей их Организации. Ответственность за деятельность своих филиалов и представительств несет создавшая их Организация.
 
2. ЦЕЛИ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ.
ТИПЫ И ВИДЫ РЕАЛИЗУЕМЫХ ПРОГРАММ
 
2.1. Организация создана в целях оказания услуг в сфере дополнительного, дополнительного профессионального и профессионального образования, а именно:
2.1.1. профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников предприятий, организаций и частных лиц в рамках программ профессионального образования;
2.1.2. повышения квалификации специалистов организаций и предприятий не зависимо от их организационно - правовой формы совершенствование их деловых качеств, подготовка их к выполнению новых трудовых функций;
2.1.3. дополнительного образования взрослых, в том числе и иностранных граждан.
2.2. Предметом деятельности Организации является:
2.2.1. образование взрослых и прочие виды образования;
2.2.2. реализация программ дополнительного профессионального образования (повышение квалификации, профессиональная переподготовка и стажировка) руководителей и специалистов, имеющих среднее профессиональное образование;
2.2.3. реализация программ дополнительного профессионального образования (повышение квалификации, профессиональная переподготовка и стажировка) руководителей и специалистов, имеющих высшее образование;
2.2.4. реализация программ профессионального обучения;
2.2.5. организация и проведение конференций, тренингов, семинаров, тематических лекций по профилю Организации;
2.2.6. издательская деятельность, распространение на добровольной основе печатной и аудиовизуальной продукции, информационных и других материалов, подготовка и издание учебно-методических материалов по профилю Организации;
2.3. Деятельность Организации строится на основе договоров, соглашений, контрактов, заключаемых Организацией с физическими и юридическими лицами.
2.4. Порядок осуществления отдельных видов деятельности регламентируется отдельными локальными нормативными актами, принятыми в установленном порядке.
2.5. Для осуществления уставных целей Организация, вправе:
- осуществлять образовательную деятельность по собственным, зарубежным, государственным, авторским и иным образовательным программам;
- самостоятельно определять и утверждать учебные планы, образовательные программы, формы и методы образования в соответствии с требованиями;
- выдавать документы установленного образца после завершения обучения и прохождения итоговой аттестации;
- получать для выполнения уставных целей кредиты и финансовую помощь от других юридических и физических лиц, как в рублях, так и в иностранной валюте;
- заключать хозрасчетные и бартерные договоры;
- устанавливать прямые связи с иностранными предприятиями, учреждениями, организациями;
- осуществлять поиск потенциальных партнеров среди российских и зарубежных юридических и физических лиц для установления прямых контактов между ними по развитию учебно-методического сотрудничества;
- на договорной основе осуществлять дополнительное образование и повышение квалификации иностранных граждан, согласно действующему законодательству РФ.
2.6. Организация вправе заниматься предпринимательской деятельностью, необходимой для достижения целей, ради которых она создана, и соответствующей этим целям, создавая для осуществления предпринимательской деятельности хозяйственные общества или участвуя в них.
2.7. Отдельными видами деятельности, перечень которых определяется Федеральными законами, Организация может заниматься только при получении специального разрешения (лицензии).
 
3. УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИЕЙ
 
3.1. Руководство Организацией осуществляет Общее собрание учредителей, являющееся высшим органом управления.
3.2. Исполнительным органом - является Директор, который подотчетен Общему собранию учредителей и осуществляет текущее руководство Организации.
3.3. Коллегиальными органами управления является:
Педагогический совет;
Общее собрание работников.
3.4. Высший орган управления – Общее собрание учредителей.
3.4.1. Основной функцией Общего собрания учредителей является обеспечение соблюдения целей, для достижения которых Организация была создана.
В состав Общего собрания учредителей входят учредители Организации. Общее собрание учредителей созывается не реже одного раза в год в период с 10 по 20 апреля. Внеочередное заседание Общего собрания учредителей собирается по требованию любого члена Общего собрания учредителей или Директора Организации. Учредитель может на основании доверенности делегировать доверенному лицу свои полномочия для его представления на заседании Общего собрания учредителей.
3.4.2. Директор Организации утверждает повестку дня и организует подготовку к проведению Общего собрания учредителей. Директор Учреждения обязан известить участников о дате и месте проведения Общего собрания учредителей, повестке дня, обеспечить ознакомление участников с документами и материалами, выносимыми на рассмотрение Общего собрания учредителей и осуществить другие необходимые действия не позднее, чем за 30 дней до даты проведения Общего собрания учредителей.
3.4.3. Сообщение участникам о проведении Общего собрания учредителей осуществляется путем направления им заказного письма, которое должно содержать все необходимые сведения.
3.4.4. К компетенции Общего собрания учредителей относится:
1) внесение изменений в Устав Организации;
2) определение приоритетных направлений деятельности, принципов формирования и использования имущества Организации;
3) назначение Директора и досрочное прекращение его полномочий;
4) реорганизация и ликвидация Организации;
5) утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса;
6) утверждение финансового плана Организации и внесение в него изменений;
7) создание филиалов и открытие представительств;
8) участие в других организациях;
9) принятие решений по вопросам организации учебного процесса, в том числе по увеличению или сокращению сроков обучения, по вопросам разработки и рассмотрения проектов образовательных программ и учебных планов, утверждения образовательных программ и учебных планов по профилю Организации;
10)принятие решений по разработке, согласованию и принятию нормативно - правовых документов регламентирующих деятельность Организации;
11)назначение ликвидационной комиссии и утверждение ликвидационных балансов;
12)осуществление общего контроля за соблюдением в деятельности Организации законодательства Российской Федерации и настоящего Устава;
13)решение вопросов учебной, учебно-методической и информационно-аналитической работы;
14) утверждение годовых планов работы Организации;
15) принятие в состав учредителей новых лиц.
3.5. Вопросы, предусмотренные подпунктами 1, 2, 3, 4, 11, 15 пункта 3.4.4., относятся к исключительной компетенции Общего собрания учредителей.
3.5.1. Заседание Общего собрания учредителей считается правомочным, если на нем присутствует более половины членов Общего собрания учредителей, а при вынесении решения по вопросам изменения устава Организации, определения приоритетных направлений деятельности Организации, принципов формирования и использования его имущества, реорганизации или прекращения деятельности Организации - все члены.
3.5.2.Решения принимаются простым большинством голосов, а по вопросам изменения устава Организации, определения приоритетных направлений деятельности Организации, принципов формирования и использования его имущества, реорганизации или прекращения деятельности Организации, образование исполнительных органов Организации и досрочное прекращение их полномочий - единогласно.
3.5.3. Председатель Общего собрания учредителей избирается из числа ее членов.
Председатель созывает, организует и ведет заседания Общего собрания учредителей.
3.6. Директор является единоличным исполнительным органом Организации и осуществляет текущее руководство ее деятельностью.
3.7. Директор Организации назначается Общим собранием учредителей сроком на пять лет.
3.8. По вопросам, отнесенным к его компетенции, Директор действует на принципах единоначалия.
3.9. Директор:
- без доверенности действует от имени Организации, представляет его интересы в отношениях с любыми третьими лицами, в том числе государственными органами;
- выдает доверенности от имени Организации, в том числе с правом передоверия;
- подписывает все документы от имени Организации, в том числе имеет право первой банковской подписи;
- распоряжается имуществом Организации в его интересах с учетом ограничений, установленных настоящим Уставом и иными локальными нормативными актами, утвержденными Общим собранием учредителей;
- утверждает штатное расписание, издает приказы, распоряжения и (в пределах своей компетенции) дает указания, обязательные для исполнения должностными лицами и работниками Организации;
- определяет, в соответствии с действующим законодательством, условия приема и увольнения, оплаты труда сотрудников Организации, представительств и филиалов;
- принимает решения и издает приказы по оперативным вопросам внутренней деятельности Организации;
- принимает решения по всем текущим вопросам, предусмотренным настоящим Уставом и действующим законодательством Российской Федерации;
- обеспечивает соблюдение трудового законодательства и трудовой дисциплины, предпринимает необходимые меры по соблюдению техники безопасности и санитарных норм работниками Организации;
- организует состояние учета, своевременность и полноту представления отчетности, в том числе бухгалтерской и статистической по установленным формам в соответствующие органы;
- обеспечивает выполнение решений Общего собрания учредителей;
- разрабатывает и утверждает правила приема обучающихся в Организацию, осуществляет их зачисление;
- утверждает должностные инструкции и локальные нормативные акты, не отнесенные к компетенции Общего собрания учредителей;
- созывает заседание Педагогического совета;
- принимает решение о созыве Общего собрания работников Организации;
- осуществляет другие полномочия, связанные с деятельностью Организации, за исключением полномочий, отнесенных настоящим Уставом к компетенции Учредителя.
3.10. Основной целью Педагогического совета является объединение усилий педагогических работников по реализации образовательной деятельности в Организации.
3.11. Педагогический совет состоит из педагогических работников. Педагогический работник считается принятым в состав Педагогического совета с момента подписания трудового договора. В случае увольнения из Организации педагогический работник выбывает из состава Педагогического совета.
3.12. Педагогический совет созывается по мере необходимости, но не реже 1 раза в год. На первом заседании Педагогического совета избирается Председатель, который координирует работу Педагогического совета. Председатель педагогического совета избирается на срок 3 года. Педагогический совет созывается Директором Организации не позднее, чем за 5 дней до проведения Педагогического совета, решение Директора Организации о созыве Педагогического совета оформляется приказом.
3.13. Решение Педагогического совета по всем рассматриваемым вопросам принимается открытым голосованием простым большинством голосов. Решение считается правомочным, если в заседании участвовало более половины членов Педагогического совета.
3.14. Компетенция Педагогического совета:
- планирование учебного процесса;
- организация и совершенствование методического обеспечения образовательного процесса;
- разработка перечня платных образовательных услуг.
3.15. Общее собрание работников (далее – Общее собрание) состоит из работников Организации (педагогических работников, а так же из представителей других категорий работников). Работник считается принятым в состав Общего собрания с момента подписания трудового договора с Организацией.
3.16. Общее собрание работников собирается не реже 2 раз в год. Решение о созыве Общего собрания принимается Директором Организации, не позднее, чем за 10 дней до проведения собрания, и оформляется приказом. С приказом о созыве Общего собрания должны быть ознакомлены все работники Организации. На первом заседании Общего собрания избирается Председатель Общего собрания, который координирует работу Общего собрания. Председатель избирается на 3 года. Решения Общего собрания оформляется протоколом.
В случае увольнения из Организации работник выбывает из состава Общего собрания.
3.17. Решение Общего собрания по всем рассматриваемым вопросам принимается открытым голосованием простым большинством голосов. Решение считается правомочным, если в заседании участвовало более половины работников.
3.18. Компетенция Общего собрания:
- рассмотрение локальных нормативных актов Организации, затрагивающих права и обязанности работников;
- рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса;
- рекомендация работников образовательного учреждения к поощрению (награждению).
 
4. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ. МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
 
4.1. Организация может иметь в собственности здания, сооружения, оборудование, инвентарь, денежные средства в рублях и иностранной валюте, ценные бумаги и иное имущество, а также может иметь в собственности или в пользовании земельные участки.
4.2. Организация отвечает по своим обязательствам тем своим имуществом, на которое по законодательству Российской Федерации может быть обращено взыскание.
4.3. Источниками формирования имущества Организации в денежных и иных формах являются:
- регулярные и единовременные поступления от Учредителей;
- добровольные имущественные взносы и пожертвования;
- доходы, получаемые от собственности Организации;
- другие, не запрещенные законом поступления.
4.4. Собственностью Организации является созданное, приобретенное или переданное гражданами, предприятиями, организациями, учреждениями имущество, включая денежные средства, акции, другие ценные бумаги и права на интеллектуальную собственность.
4.5. Все имущество Организации, доходы от приносящей доход деятельности являются ее собственностью и не могут передаваться Учредителям.
4.6. Учредители не обладают правами собственности на имущество Организации, в том числе на ту ее часть, которая образовалась за счет их взносов.
4.7. Внешнеэкономическая деятельность Организации осуществляется для реализации целей, определенных настоящим Уставом, и в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
4.8. Организация, вправе осуществлять приносящую доход деятельность лишь для достижения целей, ради которых она создана.
4.9. Организация, строит свои отношения с другими учреждениями, предприятиями, организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров (контрактов).
4.10. Организация имеет право:
- приобретать или арендовать, получать в безвозмездное пользование, не запрещенное к обороту законодательством Российской Федерации движимое и недвижимое имущество;
- получать в установленном порядке от органов государственной власти информацию по профилю деятельности;
- совершать иные действия, не противоречащие законодательству.
4.11. Организация обязана:
- нести ответственность за нарушение договорных обязательств, правил хозяйствования, установленных действующим законодательством Российской Федерации;
- вести бухгалтерский учет и статистическую отчетность результатов хозяйственной и иной деятельности в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации;
- нести иные обязанности, предусмотренные законодательством и настоящим Уставом.
4.12. Доходы от платной образовательной деятельности, доходы, получаемые от реализации предусмотренной Уставом приносящей доход деятельности, полностью направляется на нужды обеспечения и развития материально-технической базы, ее совершенствования (включая заработную плату) Организации.
 
5. ЛИКВИДАЦИЯ И РЕОРГАНИЗАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ
 
5.1. Организация может быть реорганизована в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «О некоммерческих организациях» и другими федеральными законами.
5.2. Реорганизация Организации (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) осуществляется по решению Общего собрания учредителей Организации.
5.3. Организация считается реорганизованной, за исключением реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникшей организации (организаций).
5.4. При реорганизации Организации в форме присоединения к ней другой организации Организация считается реорганизованной с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенной организации.
5.5. Решение о преобразовании Организации принимается Общим собранием учредителей.
5.6. При преобразовании Организации к вновь возникшей организации переходят права и обязанности реорганизованной некоммерческой организации в соответствии с передаточным актом.
5.7. Организация может быть ликвидирована на основании и в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «О некоммерческих организациях» и другими федеральными законами.
5.8. Организация может быть ликвидирована:
- по решению суда;
- по решению Общего собрания учредителей.
5.9. Общее собрание учредителей Организации или суд, принявший решение о ликвидации, назначает ликвидационную комиссию (ликвидатора) и устанавливает в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации и Федеральным законом «О некоммерческих организациях» порядок и сроки ликвидации. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Организации.
5.10. Порядок ликвидации.
5.10.1. ликвидационная комиссия помещает в органах печати, в которых публикуются данные о государственной регистрации юридических лиц, публикацию о ликвидации Организации, порядке и сроке заявления требований ее кредиторами. Срок заявления требований кредиторами не может быть менее чем два месяца со дня публикации о ликвидации;
5.10.2. ликвидационная комиссия принимает меры по выявлению кредиторов и получению дебиторской задолженности, а также уведомляет в письменной форме кредиторов о ликвидации Организации;
5.10.3. по окончании срока для предъявления требований кредиторами ликвидационная комиссия составляет промежуточный ликвидационный баланс, который содержит сведения о составе имущества Организации, перечне предъявленных кредиторами требований, а также о результатах их рассмотрения;
Промежуточный ликвидационный баланс утверждается Общим собранием учредителей Организации.
5.10.4. если имеющиеся у ликвидируемой Организации денежные средства недостаточны для удовлетворения требований кредиторов, ликвидационная комиссия осуществляет продажу имущества Организации с публичных торгов в порядке, установленном для исполнения судебных решений;
5.10.5. выплата денежных сумм кредиторам Организации производится ликвидационной комиссией в порядке очередности, установленной Гражданским кодексом Российской Федерации, в соответствии с промежуточным ликвидационным балансом начиная со дня его утверждения;
5.10.6. после завершения расчетов с кредиторами ликвидационная комиссия составляет ликвидационный баланс, который утверждается Общим собранием учредителей Организации.
5.11. Имущество ликвидируемой Организации:
5.11.1. при ликвидации Организации, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество направляется на цели, в интересах которых она была создана. В случае если использование имущества ликвидируемой Организации в соответствии с ее учредительными документами не представляется возможным, оно обращается в доход государства.
5.12. Завершение ликвидации Организации. Ликвидация Организации считается завершенной после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц.
 
6. МЕЖДУНАРОДНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
 
6.1. Организация осуществляет международное сотрудничество в соответствии с законодательством Российской Федерации и международными договорами Российской Федерации.
6.2. Организация вправе устанавливать прямые связи с иностранными предприятиями, учреждениями и организациями.
6.3. Организация вправе осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
 
7. ЛОКАЛЬНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ,
РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ
 
7.1. Локальными нормативные актами, регламентирующими деятельность Организации, являются решения Общего собрания учредителей Организации, приказы, распоряжения, положения, правила и инструкции, утверждаемые в установленном порядке.
7.2. Организация, вправе принимать другие локальные нормативные акты, не противоречащие действующему законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу, а также вносить изменения и дополнения в действующие локальные нормативные акты.
 
8. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ
 
8.1. Все изменения в Устав Организации решением Общего собрания учредителей Организации и регистрируются в установленном действующим законодательством Российской Федерации порядке.
8.2. Изменения в Устав вступают в законную силу с момента государственной регистрации.

Скачать весь новый устав  в формате PDF